과도한 근무시간1 자발적 퇴사 실업급여 조건 자발적 퇴사 실업급여 조건 자발적 퇴사와 실업급여의 이해 자발적 퇴사란, 회사의 강요나 권고 없이 본인의 의지로 직장을 그만두는 것을 의미합니다. 이런 결정에는 다양한 이유가 있을 수 있습니다. 예컨대 새로운 직업을 찾기 위해서, 혹은 개인적인 사정으로 인해 회사를 떠나는 경우 등이 포함됩니다. 일반적으로 자발적 퇴사를 하면 실업급여 수급 자격이 없다고 생각하기 쉽지만, 특정 조건을 충족하는 경우에는 실업급여를 받을 수 있는 가능성이 있습니다. 자발적 퇴사 실업급여 조건 자발적 퇴사 실업급여 조건 1. 임금체불이 있는 경우 이직 전 1년 동안 2개월 이상 임금체불이 있었다면, 자발적 퇴사 후에도 실업급여를 받을 수 있습니다. 이는 임금체불이라는 불합리한 근로 조건 하에서 근로자가 퇴사를 결정한 것으로 간.. 2023. 12. 26. 이전 1 다음
